Planejamento Estratégico de Carreira

Personal Development
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A gestão de Carreira é um instrumento gerencial que visa estabelecer trajetórias de carreira, assegurando perspectivas de desenvolvimento e de ascensão profissional, conciliando as diferentes expectativas de carreira da pessoa com as necessidades organizacionais.

Uma pessoa que tem um plano de carreira bem definido mantém-se motivada e alinha seus objetivos profissionais. A carreira é um processo que leva tempo para se estabelecer. O profissional tem que fazer planejamento, ter dedicação no projeto e se adequar ao máximo para garantir a sua empregabilidade.

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