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Sistema de Avaliação de desempenho.

Personal Development
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Curso online no formato de slides e áudio, com assuntos abordados de forma didática, simples e objetivo. Este curso aborda questões fundamentais da Gestão de pessoas, administrando equipes. Falamos sobre os novos papéis da Gestão de pessoas, estratégia organizacional, cultura organizacional, ciclo de atração e desempenho, treinamentos, motivação, comunicação eficaz, mediação de conflitos, feedback, seleção por competências, recompensando pessoas e avaliação de desempenho. Tipos de avaliação de desempenho e seus modelos.
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Poderá conhecer os modelos da avaliação do desempenho e aprender os fundamentos da gestão de pessoas.

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7-day warranty

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