Estratégias de Liderança

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Introdução

Todo mundo já teve a experiência de trabalhar para chefes não muito bons.

Embora seja comum que pessoas sejam promovidas à gerência por se

destacarem em posições de não liderança, a verdade é que muitas das

pessoas que recebem essas promoções não possuem as habilidades

necessárias para gerenciar efetivamente sua equipe.

Em outras palavras, elas não têm as habilidades de liderança

indispensáveis que todos os grandes chefes têm em comum.

A boa notícia é que essas são habilidades que podem ser facilmente

aprendidas. Neste relatório especial, ensinarei as cinco habilidades

indispensáveis de liderança necessárias para gerenciar uma equipe com

êxito e como se preparar para o sucesso a longo prazo.

SUMÁRIO

Introdução

Habilidade 1: Comunicação

Habilidade 2:Adaptabilidade

Habilidade 3: Formação de Equipe

Habilidade 4: Pensamento Estratégico

Habilidade 5: Delegação

Considerações Finais

“Este produto não garante a obtenção de resultados. Qualquer referência ao desempenho de uma estratégia não deve ser interpretada como uma garantia de resultados”

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  1. Advantages
  2. Details

SUMÁRIO

Introdução

Habilidade 1: Comunicação

Habilidade 2:Adaptabilidade

Habilidade 3: Formação de Equipe

Habilidade 4: Pensamento Estratégico

Habilidade 5: Delegação

Considerações Finais

“Este produto não garante a obtenção de resultados. Qualquer referência ao desempenho de uma estratégia não deve ser interpretada como uma garantia de resultados”

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