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Entrevista e Seleção por Competências

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Objetivos do curso:

- Entender como alinhar o processo de recrutamento e seleção às estratégias organizacionais, através do modelo de competências.

- Tornar claro como se constrói uma entrevista com base em competências e de que forma são identificadas durante o processo seletivo.

- Orientar sobre como dar suporte aos gestores para que conduzam processos seletivos, aumentando a assertividade nas contratações.

- Fornecer conhecimento sobre como planejar e conduzir o processo seletivo de forma efetiva.

- Fornecer informações sobre como construir uma descrição de competências e identificar níveis de entrega.

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Este curso aborda como planejar um processo seletivo efetivo e orientado às necessidades do negócio.

Também torna claro que a entrevista por competências é uma ferramenta e, ao mesmo tempo, uma metodologia de trabalho, estruturada para investigar a presença das competências essenciais necessárias para contratações mais inteligentes, contribuindo inclusive para redução de turnover por erros de contratação.

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7-day warranty
Digital Completion Certificate
Safe payments
Hotmart Support
Access in all devices
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Access via Hotmart Sparkle
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