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Esse livro, além de apresentar os conceitos da metodologia DISC,
é um guia prático para o desenvolvimento humano sistêmico,
promovendo uma evolução pessoal e profissional. Fundamentado na
metodologia DISC, esse livro apresenta conceitos que promovem a
evolução pessoal, por meio do autoconhecimento do perfil
preferencial, e identifica como essas preferências são expressas e
refletidas nos estilos de comunicação, no estilo relacional, nas
motivações e na inteligência emocional. O desenvolvimento
profissional é observado com a identificação de competências laborais,
como a liderança, perfil profissional, formação de equipes de alta
performance e da utilização da metodologia nos processos de
Administração de Recursos Humanos.
Para a identificação dos perfis individuais é apresentado o Teste
PERFORMANCE DISC, que por meio da utilização, torna essa
publicação um guia essencial para o conhecimento e desenvolvimento
comportamental sistêmico.