Diseño y Ejecución de Plan de Entrenamiento

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Manual del curso de Diseño y Ejecución de Plan de Entrenamiento: El curso “Diseño de Ejecución del Plan de Entrenamiento” usted encontrará fundamentos prácticos para que puedan desenvolverse en el ámbito comercial, dirigido a público en general, el diseño de ejecución del plan de entrenamiento le permitirá trabajar como una herramienta que está al alcance de todos nosotros, el cual será de gran ayuda dentro de los negocios para que puedan mejorar sus emprendimientos empresariales.

Los temas que se presentan en el curso, en sus ocho unidades se hacen de manera clara, acompañado de casos y videos que explican los distintos temas que se vienen desarrollando en el presente curso.

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ÍNDICE

Unidad 1. El papel estratégico de la capacitación 3

El papel estratégico de la capacitación 3

Unidad 2. ¿Cómo elaborar un Plan de Capacitación? 14

¿Cómo crear un Plan de Capacitación? 14

Unidad 3. Medición del Impacto de la Capacitación en el Personal 24

Medición del Impacto de la Capacitación en el Personal 24

Unidad 4. Ejecución del plan de capacitación: métodos y técnicas 34

Ejecución del plan de capacitación: métodos y técnicas 34

Unidad 5. Ejecución del plan de capacitación: planeamiento de una actividad de entrenamiento 47

Ejecución del plan de capacitación: planeamiento de una actividad de entrenamiento 47

Unidad 6. Evaluación y seguimiento de la capacitación 57

Evaluación y seguimiento de la capacitación 57

Unidad 7. Relación del Entrenamiento con diversas disciplinas 74

Relación del Entrenamiento con diversas disciplinas 74

Unidad 8. Casos Prácticos 87

Casos Prácticos 87

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