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Conquiste o Emprego da Sua Vida Utilizando a Força das Redes Sociais

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O que você consegue contar sobre sua vida profissional em seis segundos?
Isto mesmo, seis segundos. Este é tempo médio que um recrutador leva para ler um currículo, de acordo com a Harvard Business Review.
Pense em quantos currículos você já enviou e não obteve nenhuma resposta? Ou quantas vezes foi preterido em uma promoção? Imagine perder sua grande oportunidade profissional só porque o recrutador não teve tempo para encontrar suas qualidades no currículo?
Mas, afinal, como se destacar em meio a tantos perfis profissionais?
Quem busca uma nova oportunidade no mercado, precisa ser inovador e criativo. Com a competição mais acirrada, quem se acomoda e acredita que enviar currículos é suficiente, não consegue se recolocar.
Na era da internet, seja para sair do desemprego, conquistar a sonhada vaga em uma grande empresa ou simplesmente aumentar as possibilidades de networking, é impossível fugir das redes sociais.
AVISO LEGAL: Os resultados podem variar de pessoa para pessoa / Este guia não deve ser encarado como um substituto do trabalho realizado pelos profissionais de RH
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  1. Advantages
  2. Details

Não é um livro, um curso ou mais uma planilha para tomar o seu tempo. O ROADMAP é um roteiro estratégico que define uma meta e inclui o passo a passo que terá que cumprir para atingir seu objetivo.

Um mapa da estrada que levará ao seu novo emprego!

Também serve como uma ferramenta de comunicação, um documento de alto nível que ajuda a articular o pensamento estratégico por trás da meta e do plano para chegar lá.

Pense neste ROADMAP como seu aplicativo de navegação pessoal pelos segredos, informações e casos de sucesso que a Web oferece. Os atalhos, as vias expressas e as melhores rotas para que você tenha um caminho direto rumo ao sucesso profissional.

Você pode ler, imprimir, fazer anotações e seguir os passos sugeridos, quando e onde quiser. Todas as ações estão ao seu alcance e podem ser executadas sem problemas ou recursos adicionais. Basta que você tenha o compromisso de seguir adiante.

AVISO LEGAL: Os resultados podem variar de pessoa para pessoa / Este guia não deve ser encarado como um substituto do trabalho realizado pelos profissionais de RH

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