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Análise da Associação entre Turnover e Aspectos Motivacionais

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A escrita deste livro proporcionou uma imersão ao universo da rotatividade de pessoas, retratado pelo termo "turnover". Foi inevitável a associação do mesmo com as problemáticas de satisfação e insatisfação no ambiente organizacional.

Durante a escrita do livro, foi evidenciado através de vários autores que é praticamente impossível dissociar a motivação da produtividade.

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Ao adquirir este e-book, o leitor terá a oportunidade de ampliar sua percepção a respeito das consequências que podem ser geradas pela falta de motivação nos ambientes organizacionais.

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